1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；2.3年以上人事行政工作经验，有电厂或能源行业经验者优先；3.熟悉人力资源六大模块操作流程，了解劳动法律法规；4.具备较强的文字表达能力、沟通协调能力及团队协作精神；5.熟练使用Office办公软件及人事管理系统。
1.薪资：岗位薪资面议，根据岗位等级、工作经验、技能资质定级；2.福利：缴纳五险一金，提供免费食宿、带薪年假、节日福利、定期体检等；3.作息：标准工时制，享受法定节假日。